Меня тошнит от коллег

Фото из открытых источников

Причем в прямом смысле. Одна только мысль о том, что надо снова на нее идти, заставляет чувствовать себя хуже. Если Вам знакомо подобное ощущение, ответы могут быть даны ниже. Причины такого проявления могут быть разными:

Болезнь

Первое что необходимо исключить, если Вас тошнит — это реальное органическое заболевание, вызывающее тошноту и тягу к клозету. Далее причины могут скрываться одна за одной, по принципу матрешки, потому изложенное ниже будет не более чем обобщенные тенденции.

Усталость

Тошнит как от физических изменений в организме, вызванных усталостью (пониженное давление, перенапряжение зрения, спазмы мышц воротниковой зоны), так и психических. Как правило, хронически уставший человек — это человек «захлебывающийся» в накатывающих волнах жизни. У таких людей наблюдаются серьезные перекосы в сторону одной из сфер жизни. Например, человек 50-70% времени и сил уделяет работе. На остальные сферы жизни, конечно же, времени не хватает. Истина проста, если Вы пренебрегаете чем-то важным, оно из статуса «важно» рано или поздно переходит в статус «проблема». Но разве может это привести к тошноте? Да, может. Человек здоровый душой и телом — это человек очень гармоничный, сбалансированный. Все то, что важно для человека: его физическая составляющая, его близкие и окружение, его дела, его высшие смыслы — все получает внимание и отдает позитивную обратную связь. Но когда что-то, что важно уходит из поля зрения, подсознательно человек понимает, что надо ждать проблемы. Возникает напряжение. И если это длится достаточно долго, то напряжение выливается в какой-либо физический симптом. Как правило это бывает с теми, кто категорически на уровне сознания отрицает разрушительность своего поведения, и организм вынужден манифестировать физическими симптомами, вызывая психосоматические реакции.

Дистресс

Разрушительная сила «плохого» стресса хорошо изучена физиологами, биохимиками. Прокатываясь гормональными цунами по всем органам и системам организма, он может спровоцировать серьезную болезнь либо вызвать соматоформные расстройства. Тошнота — достаточно частый симптом таких расстройств. Что же является причиной длящегося стресса?

— Неорганизованность и нехватка времени

— Необходимость поддерживать доставляющие дискомфорт отношения

— Необходимость жить по чужим правилам, следовать чужим идеям, достигать кем-то поставленные цели, осознавая, что лично вам они не близки

— Выполнение обязанностей и ролей, к которым еще нет готовности, либо исчерпан ресурс

— Выполнение обязанностей и ролей, которые уже не соответствуют новому этапу развития и компетентности

— Неумение выстраивать и защищать границы собственного «я»

— Смысловые и моральные противоречия

Впрочем, список можно продолжать бесконечно, ведь у каждой личности свой список причин и механизм внутреннего конфликта.

Чужеродность пути

Глубоко запрятанное чувство, что избранный некогда жизненный путь не тот, не истинный. Много ли подростков или их родителей задумываются о необходимости серьезного подхода к выбору профессии? Как правило, подросток еще мало знает, а родитель знает уже слишком много. Именно поэтому, родители и навязываю своему чаду свое мнение, воплощают в детях свои мечты. Но детская мечта имеет коварное свойство — выползать и мучить в самый неподходящий момент. И если момент действительно не подходящий, человек либо замыливает мечте глаза, пытается с ней договориться, найти компромисс; либо посылает мечту в нокаут. Но мечта живуча.

Компенсаторные механизмы

Они близки к предыдущей группе, но в отличии от нее не осознаются. Пожалуй, одна из самых тяжелых в диагностике и терапии причин. Человек может не осознавать, что выбранный им жизненный путь продиктован не его мечтами, способностями, а побуждениями с негативным окрасом: «докажу», «насолю», «заставлю поплясать». Безусловно это вызывает внутренний конфликт. Ведь в свое время подобные установки затмили, либо подавили реальные мечты и желания.

Безусловно, могут быть и иные причины, почему может тошнить на психосоматическом уровне. Но это уже можно выяснить только в ходе терапии. Но во всех случаях, подключение телесного языка означает запущенность проблемы, с которой нужно работать.

Подписывайтесь на наш канал!

Источник

  • Бесят коллеги!!! Один получил повышение и стал нос задирать(хотя как был ноль так им и остался, бездарь). Одна просто старая стерва прилипала. Еще одна фаворитка начальника обнаглевшая, слишком много себе позволяет. Еще один просто рвотный порошок. Что делать? Не имею возможность сменить работу, но так тошнит от этих рож. У кого то есть такие противные коллеги, которые раздражают? Как справляетесь? Умеете игнорировать?

  • Не все. А именно коллеги! Не могу больше молчать аааааааа

  • Кхе. Может Вы их больше бесите.

  • смените работу, но будет то же самое в другом месте.

  • знаете как меня бесят мои коллеги! мы в одном отделе, рядом со мной сидит мужик, который 3 раза в день звонит своей маме, пересказывая все новости из интета, в остольное время на сайте покупок ищет разную фигню. У нас расположены экраны так, что я вижу его. Начала ставить сумку и папку между нами, чтобы не видеть мельтешения экранов. В уши — наушники. Помогает чесно скажу, не всегда. Иногда бешусь так, что мама дорогая. Особенно из-за того, что я реальнго зашиваюсь на работе

  • Это будет на любой работе. В жизни вы себе выбираете с кем общаться, а на работе приходится проводить массу времени с абсолютно чужими случайными людьми — с кем жизнь свела. Даже мебель надоедает случается, а коллеги еще и характеры имеют..
    А что делать не знаю, смена работы ничего не даст, надо учиться равнодушию, внушать себе что это посторонние люди, вам на них и их мнение пофиг, заниматься работой и все.

  • Учитесь не обращать внимания, так будет всегда на любой работе, кто-то нравится, кто-то раздражает…

  • Ваще таких терзаний не понимаю, они Вам кто — близкие люди, чтоб из-за них так напрягаться? Себя пожалейте, потом на Персене разоритесь.

  • Вот именно они мне никто, а я провожу с ними по 9 часов в день!!! Они мне и так надоели так еще и вызывают негатив. эмоции!!

  • Как??????? Как научиться не обращать внимания??? С одной конфликт вообще и взаимная неприязнь. Отворачиваюсь.

  • если не сидите в одной комнате и не тесно общаетесь по работе, то игнорьте

  • Почему 9, вы еще и обедаете все вместе?

  • Если вокруг вас дураки, значит вы-центральный.

  • А почему он праздно проводит время?

  • Увольняйтесь и сидите дома!

  • а другие то коллеги есть, нормальные? Вы на работе — вот и работайте, плеер в уши (если есть такая возможность) и пофиг на всех.

  • Ну относитесь к ним, как к табуретке. Вам же в голову не придет на нее обижаться или злиться, правда? Она ж вещь.

    Читайте также:  При каком диагнозе тошнит

  • Еще один совет — их можно полюбить, найти что-то привлекательное, интересное для себя!))) Я серьезно! К тому же это будет Вам нелегко, займет много сил и отвлечет от негатива…

  • Есть нормальные. Но в меньшинстве. Все больше и больше тех кто раздражает. Даже есть один приятный коллега, но возраст…появились признаки маразма. Например если раньше как любой молодой человек на вопрос 2х2 отвечал бойко 4, то сейчас «а? Что? 2х2? Ааа..2х2….2х2 это…4» ясень пень сто я не спрашиваю сколько 2х2 , это я вам для примера постановка вопроса для него как 2х2.
    Но этот просто тормозит, а остальные противные сами по себе. И я с ними вынуждена общаться по работе :-/

  • А если эта табуретка возомнила себя и откровенно хамит? Молчать? Вот как? На вас наезжают а вы в ответ молчите?

  • а почему не сольете его начальству или не подставите? у нас так уволили одну, тоже шилась в инете весь день, а потом слезы — не ус-пе-ва-ю

  • ну если общаетесь по работе, то подставьте и уволят вашу ненавистницу

  • Автор, ну что у вас за бардак на работе? поднимите вопрос перед начальством, у нас в офисе часто бывают скандалы и ссоры, но это все на почве работы, типа один отдел свалил на другой, а другой лоханулся и подставили первый
    Но это же рабочие моменты, объясните овце что оскорблять вас лично никто не имеет право
    Я вообще не понимаю личных отношений на работе

  • Вот и я не хочу никаких личных отношений, исключительно рабочие! Но и не могу молчать когда меня пытаются унизить своим высокомерным тоном и указаниями, хотя мы на одном уровне. И даже если бы не были на одном всеравно не дам себя унизить никому. Люблю свою работу, обидно что есть коллеги, которые отравляют рабочую атмосферу.

  • Это не наш метод. Я бы рада была если б ее выкинули, но без моего участия. Могу ее подставить у меня все карты, но не хочу идти на такие меры.

  • ну а сказать таким же тоном не судьба? или поставить на место?

  • ну тогда сидите и беситесь дальше и не квакайте

  • Я поставила на место. Но лучше б ее не было!!!!

  • у вас же козыри в руках, вы же выше пишете, так и подставьте, делов то

  • а может это в вас что-то не так, раз вас ВСЕ раздражают? у нас в офисе есть парочка придурков, но основная масса нормальных вменяемых

  • Я с вами, тоже бесят подхалимы-коллеги, сейчас на больничном — отдыхаю.

  • я меняю работу по этой причине, последние дни вот отрабатываю как раз.
    хотите историю?
    был у нас отдел нормальный, адекватное начальство… и затеяли в конторе перестановки, в результате которых меня и еще несколько человек сманили плюшками в другой отдел… тот, кто сманивал, уволился, и остались мы, перешедшие, в настоящем серпентарии. мозгов у тех, кто был в это отделе раньше, объективно мало , а знаний в конкретной рабочей области немного больше оказалось (скажу только, что у перешедших образование- мгу, бауманка, мифи). понятно, что ставят и.о. начальника временно того, у кого больше опыта. и все, перешедшие нормальные специалисты оказываются в западне, т.к. знания им передавать никто не хочет, отношение вообще отвратительное. ну и перед вышестоящим начальством «свои» выставляются героями, а «чужие» — придурками.
    мне еще повезло, т.к. с «верхним» руководством по проекту работала, что очернению не способствовало. третьей вот из «перешедших» увольняюсь, ибо достало и бесит, хотя и славлюсь устойчивой психикой. можно было бы пободаться, конечно, тем более что «стареньких» этого отдела врое бы разогнать хотят (наконец дошло до директора), но я не дон кихот. те, кто еще остался «по семейным обстоятельствам», занимаются аутотренингом и взаимоподдержкой, работа теперь не кипит, а стоит

  • есть такая парадигма — Поражение-Поражение, почитайте в интренете. Это про вас. Вы злобное существо.

  • Не все! Но мне и их хватает:-/

  • Мне не хамят и на меня не наезжают. Не знаю, почему. Наверное, у меня не слишком приветливое лицо, чтоб хамить и наезжать. Но если кто-то пытается мне что-то предложить повышенным тоном, я сразу говорю что-то типа этого: «Попрошу в общении со мной сбавить тон, иначе конструктивного диалога у нас не получится». Заметьте, все спокойным тоном, корректно, и не выходя за рамки делового этикета.

  • Сделать лицо тире «высокомерное ебало» и вид, что жутко занята. Пардон за французский

  • ой, мы с вами не в одной ли компании работаем? )) хотя нет, нас не сманивали, на просто тупо присоединили, естественно, не спрашивая нашего мнения и не думая о последствиях. типа — заниматься теперь все будут всем. начальство в отделе хреновое, на работе полный завал, наш проект никто толком не знает и не понимает. одна из нас троих «присоединившихся» ушла в декрет, я в понедельник пишу заявление. сил находиться в этом гадюшнике нет….хотя компания сама по себе хорошая, соц.пакет отличный, всякие питания-массажисты в офисе… все таки коллектив очень много значит.

  • «У кого то есть такие противные коллеги, которые раздражают?» Есть, ага. У ваших коллег.

  • +100 на работе полно разных людей, бывали и конфликты (рабочие) но чтобы наезжали или хамили со мной такого не было, я со всеми корректна и со мной также, есть некоторые девицы которые состроят козью морду и типа королева, вот они вечно со всеми конфликтуют не то сказал, не так посмотрел, но это их проблемы, на работе надо работать, а не разборки устраивать

  • Если не хотите увольняться, то терпение и смирение.

  • а как слить вот? начальник полгода говорит, что ой, я вижу. какой у тебя объём, надо тебя разружать, а воз и ныне там. я же не могу пойти и сказать, что он сидит целый день в инете!

  • а вы думаете что прямо начальник разбежится вам помощников искать? ну сказали 1 раз, больше не пристаете, не жалуетесь, он и забыл про вас давно, надо постоянно ходить зудеть, чтобы дошло что вам помощники нужны, я бы прямо так в лоб и сказала, не хотите помощников брать, тогда загружайте этого перца, который весь день в инете сидит

    Читайте также:  Все на показ поэтому меня тошнит от вас

  • Не такая. У меня конфликт с 2 коллегами, остальные и не подозревают о моем отношении к ним. С теми кто не раздражают искренне хорошие отношения. Один из коллег мой старый друг.

  • Меня мои тоже очень бесили. Ушла в декрет, прошло пока полтора года, а половина уже уволились)))

  • Источник

    К этой теме я шел давно и относился к ней с опаской. Во-первых, никогда не считал себя профессионалом в области психологии и HR. Во-вторых, давать советы, относящиеся к жизни в целом – большая ответственность. Но… несколько месяцев назад в нашу компанию пришел молодой человек – устраиваться младшим менеджером по продажам. Хороший, интеллигентный парень, умный, думаю, что трудолюбивый. Если бы не одно «но»!

    Он шесть лет учился на дирижера, закончил ВУЗ с дипломом и через полгода после аттестации… начал искать работу в продажах. Казалось бы, всякое в жизни бывает. Но этот парень-дирижер с таким неподдельным энтузиазмом рассказывал на интервью про полифонические тона, ритмы, структуру мелодии и всякие прочие партитуры! В конце разговора у меня к нему был только один вопрос: да какого рожна, извините, в продажи!? Конечно, я спросил не так грубо, но внутри все екало и кричало. Парень, зачем губишь себе жизнь? Зачем?! И в ответ я услышал уже привычное «уф-ф» в сочетании с «куда же еще, как не в продажи?».

    Точно такие же «уф-ф, куда же еще» я слышу часто. Кто только не приходит: музыканты, художники, дизайнеры, айтишники, был даже один каскадер и цирковой артист. Правда, не шутка! И дело не в том, что собирается такой странный первоначальный пул кандидатов. Нет! Все эти люди в резюме заявляют однозначно: единственное, чем я хочу заниматься в жизни, – продажами, продажами, продажами… Но когда приходят на собеседование, видишь загубленные жизни или, что еще больнее, жизни, которые вот-вот будут загублены.

    Так что, эта статья, извините за пафос, про то, как не загубить свою жизнь, пойдя в продажи. И если уж начали губить, как вовремя остановиться. А поскольку давать советы сложно (а главное, неэффективно), я расскажу несколько историй, каждая из которых имеет свою канву.

    Как совместить зов сердца и деньги

    Нам с детства вбивали идею: только серьезная профессия может дать доход, сделать из человека уважаемого члена общества. Все мы знаем такие профессии: инженер, бухгалтер, строитель, врач… В девяностые годы акцент сместился на юристов, банкиров, все так же оставив за рамками профессии «несерьезные»: художник, писатель, артист, музыкант. Страхи наших родителей вполне оправданы, у них в подкорке зашито: художник должен (может) быть голодным, и все в таком духе.

    Вот и получается, что человек хотел стать художником, а стал бухгалтером, военный хотел быть каскадером, строитель – музыкантом. Думаю, каждый может вспомнить такие истории. И правда, художник может быть голодным. Но необязательно! И вообще, рамки специализаций становятся все более размытыми, и теперь не надо вписываться в жесткий шаблон «табеля о рангах».

    В связи с этим такой пример. Мой бывший коллега был бухгалтером, в общем-то, ему нравилась его работа, да и со стороны было видно, что жонглировать цифрами – это его. Но кое-что его глодало: он всегда хотел работать с детьми. Но не переквалифицироваться же из главного бухгалтера в школьного учителя или воспитателя детского сада. Тогда он шире взглянул на свою проблему: он дружит с бухгалтерией и работает с детьми. Так мой знакомый стал главным бухгалтером… в детском цирке, тем самым, достигнув оптимального соотношения.

    Я уверен, какими бы ни были ваши желания, вы можете совместить приятное с полезным.

    Еще помню подобный пример: один мой знакомый любил мотоциклы, а работал строителем. Опять же, не то чтобы строительное дело ему не нравилось, но как-то хотелось быть поближе к мотоциклам. В результате нашел сочетание: он стал строить выгородки для съемочных площадок, декорации для театров, кино и концертов. Причем тут мотоциклы? Резонный вопрос. Отвечаю: застройка различных арт-объектов происходит в рваном режиме. То круглую неделю приходится работать, то свободен чуть ли не месяц. По сути, строительный фриланс. Такой гибкий график дал моему товарищу свободное время, которое он проводит теперь с мотоциклами и на мотоциклах.

    Самое несерьезное занятие может стать доходным

    Часто встречаю людей, что на собеседованиях, что просто по жизни, которые, наверное, слишком часто смотрели прекрасный фильм «Карнавальная ночь». И главное, что в нем запомнили, это фразу художественного руководителя «здесь нужен сурьез». Теперь этот мифический «сурьез» везде их преследует. Но о каком «сурьезе» может идти речь, когда человек просыпается с утра с единственной мыслью: «ну вот, опять»?

    В этом смысл следующей истории: мой знакомый жаловался на жизнь, напирая на то, что он любит читать художественные книги, рассказывать истории, лежать на диване, но приходится работать, ибо на пропитание надо чем-то зарабатывать. При этом он человек вполне деятельный. Когда что-то рассказывает, все слушают, открыв рты. Если он читает книгу, то не просто проглатывает, а ищет какие-то интересные факты про ее создание, про автора, пересечение между реальными и вымышленными событиями.

    И что!? Что можно с этим поделать? Как совместить свои увлечения и зарабатывание денег!? Пожалуйста: он открыл канал в соцсетях, где кратко пересказывал содержание книжных новинок и разные интересные факты об авторах. Количество подписчиков стало стремительно расти. Оказалось, очень много людей готовы послушать интересный рассказ с кратким содержанием на 5-10 минут, вместо того, чтобы долго читать. Дальше к нему пошли издательства, его стали приглашать на радио. В общем, пошла волна популярности и заработков, пусть и не астрономических, но человек занимается желаемым: читает, лежит, рассказывает.

    Сложно гарантировать, что если вы займетесь тем, что любите, вы не потеряете в деньгах. На первом этапе, переквалифицировавшись из банкира в учителя физкультуры, может и потеряете. Но, вопрос остается открытым: лучше быть счастливым физруком или несчастным банкиром? Думаю, каждый на него должен ответить сам.

    Что делать, если все достало

    Часто слышу: меня уже тошнит от моей работы, но подожду еще чуть-чуть. Это самое опасное заблуждение. «Еще чуть-чуть» часто превращается в потерю последних сил, приводит к серьезным болезням, не говоря уже про психологические травмы.

    Вроде бы, живем во времена популяризации психологии. А все равно, многие продолжают думать, что мир держится на силе воле. Да ничего подобного! На силе воли можно месяц потянуть, максимум несколько месяцев, если очень надо. А потом происходит эффект бумеранга. То, что вы вытерпели, начинает больно бить по затылку. Есть такая пословица: «Пришла беда, открывай ворота». Я все больше думаю: это про то, как у человека все сыпется из рук, когда он себя измотал нелюбимой работой. Не говоря уже о сакральных происшествиях: то с бизнесом что-то происходит, то в семье, то со здоровьем.

    Читайте также:  Заложило уши и тошнит

    Поэтому, единственное, что могу сказать, и в чем абсолютно уверен: если тошнит от того, что вы делаете, просто перестаньте это делать. Прямо сейчас! Я не шучу.

    У меня был такой случай. Друг говорит: все, больше не могу (он работал инженером пуско-наладочных работ в крупной энергетической компании). Я задал вопрос: не могу совсем!? Он сказал: да. Не задумываясь, я посоветовал: завтра же увольняйся. Как и бывает в таких случаях, он стал перечислять, почему «нет»: вот-вот квартальная премия, сейчас проект сдадим, а как же отпускные, и прочее в таком духе.

    Как тогда я сказал ему, так и сейчас повторю: если от работы тошнит, никакие отпускные и квартальные премии эти ощущения не окупят. И еще более простая мысль: через «тошнит» хорошо работать не получится. Дальше идут совсем банальные мысли о том, что жизнь у нас одна, что время – наш главный ресурс. Как ни странно, эти банальности стоит часто себе напоминать.

    Три привратника, который не пускают к мечте

    Вот, наконец, вы остановились и поняли, от чего вас тошнит. Значит, сделали самый важный шаг. А потом сделали еще один: ушли со случайной работы и выбрали дело вашей жизни. Теперь на пути к вашей мечте будут стоять три привратника. Их может быть и больше, я перечислю основные.

    1. Это несерьезно

    Человек – такое существо, которое может (и хочет) заниматься разными вещами. Но его устремления не всегда лежат в области крутых и социально значимых профессий. Тогда он говорит себе: это несерьезно. Вроде: я хочу быть гончаром, но это несерьезно! И провожает взглядом очередную черно-лакированную машину, в которой везут, явно, не гончарных дел мастера. Социум подталкивает: выбери то, что будет приносить тебе доход. Вон, посмотри…

    Могу сказать только одно: нелюбимое дело никогда не приносит, и не будет приносить доход. В чем я точно уверен, так в этом. Нелюбимое дело – это всегда игра с нулевой или отрицательной суммой. В моей жизни, в жизни моих знакомых, друзей, родственников, были такие моменты, когда на самом деле приходилось себя заставлять заниматься нелюбимым делом. И в итоге это всегда было «в минус».

    Верно и обратное: любое любимое дело, рано или поздно, будет приносить доход. Если хотите, это даже не мировоззренческая, а математическая истина. Любимым делом вы готовы (и можете) заниматься долго, энергично, с душой. И возможно, в этом мире больше нет человека, который готов заниматься этим (тем, что вы выбрали) – так же постоянно и проникновенно. Значит, вы будете уникальны. А раз так, то вам за это будут платить. Причем, как правило, достаточно много, даже если вы уникальный заплетальщик косичек, а не венчурный капиталист.

    2. Это никогда не принесет столько денег, сколько мне нужно

    Отчасти эти сомнения сродни мыслям, которые нашептывает первый привратник. Особенно они подкашивают людей с амбициями. Амбициозные люди вообще чаще и мощнее губят свою жизнь, занимаясь нелюбимым делом. Человек с малыми амбициями готов годами писать рассказы на маленькой кухне или в трейлере, по примеру Стивена Кинга. А амбициозный – нет. Он мысленно измеряет свой будущий доход, соотносит его со своими амбициями и несет документы в юридический, а не в актерский. Что тут скажешь? И юриста нормального не получится, и хороший актер пропадет, и амбиции, скорее всего, не будут удовлетворены.

    Будь мы роботами, компьютерами – в нас можно было бы зарядить программу на достижение нужных параметров, и такая стратегия сработала бы. Но, очевидно, мы устроены не как ЭВМ.

    Человек начинает заниматься нелюбимым делом. Допустим, оно даже приносит ему хороший доход. Но потом что-то начинает происходить. То, что обычно на собеседовании называют «не срослось», «стряслось» и еще многими другими «лосями».

    Что тут сказать? Скажу по-простому: расслабьтесь вы на счет денег. Скоро деньги вообще девальвируются. Это уже начинает происходить в Европе, и в Америке. Я имею в виду, что деньги становятся менее ценными для новых поколений, как и для нового мира в целом. Все больше вещей и услуг становятся доступными бесплатно или за небольшие деньги.

    «Вульгарный» XX век с его «быстрее, выше, сильнее» закончился, XXI-й – другой. Поэтому задавать себе курс «все равно, что делать, лишь бы деньги платили» – неправильно.

    3. Нет такой профессии

    Молодой человек может увлекаться граффити, играть в компьютерные игры, виртуозно соблазнять девушек и еще делать много «неформатных» вещей. Такое часто бывает. Хотя бы потому, что человек изначально не рождается, чтобы, как паззл, встать в строго обозначенное место в табеле о рангах. Скорее, наоборот.

    И вот молодой человек думает: я люблю этим заниматься, но такой профессии нет… Во-первых, я бы порекомендовал проверить. Если в списке журнала Fortune нет ни одного мастера граффити, это еще не значит, что такой профессии нет. Эта пресловутая табель о рангах девальвируется так же, как деньги. Это значит, что в мире все больше возможностей, все больше пространства для реализации, все больше «неформатных» дел и профессий. И вполне вероятно, что ваше любимое дело лежит где-то на стыке.

    Кстати, пример с граффити не умозрительный. Я действительно знаю молодого человека, который выбросил диплом экономиста, взял баллончики с краской и создал первую в России компанию, занимающуюся легальным граффити. Теперь его труд не только социально значим, но и весьма хорошо оплачивается.

    И наконец, метафоры, которые я использую сам для себя. Я на них медитирую, и часто повторяю их, как мантры, особенно в те периоды, когда мой неуемный мозг (и сознание, переполненное социальными штампами и амбициями) подкидывает мне какой-нибудь новый проект, вопреки внутреннему желанию и голосу.

    • Я – человек, а не паззл. И, тем более, не робот.
    • Деньги существуют ради меня, а не я для денег. Даже если я управляю инвестиционным фондом.
    • Не все профессии попадают в список журнала Fortune. И это хорошо.
    • Выбирать «серьезную» профессию (дело, занятие, бизнес) не нужно. Лучше выбрать то, к чему я буду серьезно относиться.

    Закончу цитатой Стива Джобса: «Нет никакого смысла в том, чтобы стать самым богатым человеком на кладбище».

    Источник